De gezondheidszorg is volop in beweging.

Medisch professionals geven leiding en/of zijn ondernemer. Maar zijn ook verantwoordelijk voor hun patiënt, collega, teamlid. De zorgverleners hebben relatief veel te maken met spanningen en conflicten.  Dit kan werkprocessen ernstig verstoren.

De onafhankelijke mediator zorgt dat zaken benoemd kunnen worden en uitgesproken. De geheimhoudingsplicht waarborgt dat alles binnenskamers blijft, om bijvoorbeeld reputatieschade te voorkomen.

Voorbeelden zijn o.a.:

• mediation in medische maatschappen
• mediation patiënt en arts
• mediation in zorgteam